人力资源助理个人简历范文_个人简历范文

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姓  名: 王小姐   籍: 中国
目前住地: 广州 民  族: 汉族
户 籍 地: 梅州 身高体重: 160 cm46 kg
婚姻状况: 未婚 年  龄: 27 岁
   
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 行政/人事类:人事专员、
工作年限: 4 职  称: 无职称
求职类型: 全职 可到职日期: 随时
月薪要求: 2000--3500 希望工作地区: 广州 佛山
工作经历:
公司名称:***(广州)电子有限公司  起止年月:2009-09 ~ 2010-04
公司性质: 外商独资所属行业:电器,电子,通信设备
担任职务: 人力资源助理 


工作描述: 1.制定和完善公司相关规章管理制度
2.员工人事资料的建立及维护
3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理
4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理
5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买,离职人员社保
 及住房公积金的减员,员工生育保险待遇申领及工伤理赔 
6.员工劳动合同签订、整理及保管工作
7.负责员工的招聘,熟悉网络招聘、人才市场招聘等相关招聘渠道
8.员工工资计算


9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策 
离职原因: 个人发展 


公司名称:**集团  起止年月:2006-04 ~ 2009-08
公司性质: 中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具
担任职务: 人事主任 
工作描述: 1.制定和完善有关公司规章管理制度;
2.员工人事资料的建立及维护;
3.员工事假、病假、婚假、产假、看护假及丧假的受理;
4.员工入职、调动、晋升及离职等相关手续办理;
5.负责新入职员工的社保及住房公积金购买,离职人员社保
 及住房公积金的减员,员工生育保险待遇申领及工伤理赔; 
6.根据公司各部门人力资源需求,上网查找简历或出差各人才市场,为其提供合适人选;
7.熟悉高校毕业生的招聘流程;
8.员工劳动合同签订、整理及保管工作;
9.熟悉劳动法规政策、公司规章制度及社保住房公积金相关政策. 
离职原因: 个人发展 
 
公司名称: 起止年月:2005-05 ~ 2006-03东莞力嘉玩具有限公司
公司性质: 中外合资所属行业:鞋业/皮具/玩具
担任职务: 人事部文员 
工作描述: 1.员工档案管理;
2.员工厂证办理;
3.公司员工入离职等相关手续办理;
4.员工劳动合同整理及保管工作;
5.搜集工作相關的政策信息;
6.完成上司交付的各項工作. 
离职原因: 个人发展 
 
教育背景
毕业院校: 广东培正学院
最高学历: 大专 毕业日期: 2005-06-01
所学专业: 工商管理 第二专业:  
培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
1999-09 2002-06 梅青中学 理科 高中 
2002-09 2005-06 广东培正学院 工商管理 大专 
 
语言能力


外  语: 英语 良好    
国语水平: 优秀 粤语水平: 优秀
工作能力及其他专长
  1.有4年人事行政工作经验,熟悉人事各模块管理工作流程;
2.能独立处理各项人事问题;
3.熟悉劳动法规;
4.能熟练操作办公室软件. 


详细个人资料


  本人性格开朗,对工作认真、细心,责任心强,能吃苦耐劳;
有较强的服务意识及团队合作精神,服从公司的安排及管理;
有良好的沟通能力及优秀的组织判断能力;熟悉各项规章制度
及办公室软件。

来源:未知//所属分类:个人简历范文/更新时间:2010-07-25
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