人力资源经理个人简历范文_个人简历范文
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| 基本信息 | 个人相片 | |||||
| 姓 名： | 李生 | 性 别： | 男 | |||
| 民 族： | 汉 | 出生年月： | 1977年9月1日 | |||
| 证件号码： | 34563456197305****** | 婚姻状况： | 已婚 | |||
| 身 高： | 168cm | 体 重： | 64kg | |||
| 户 籍： | 江西赣州 | 现所在地： | 广东东莞 | |||
| 毕业学校： | 南昌大学 | 学 历： | 专科 | |||
| 专业名称： | 汉语言文学 | 毕业年份： | 1993年 | |||
| 工作年限： | 十年以上 | 职 称： | 其他 | |||
| 求职意向 | |
| 职位性质： | 全 职 |
| 职位类别： | 人力资源 行政/后勤 高级管理 |
| 职位名称： | 人力资源经理 ; 总监 |
| 工作地区： | 广东东莞 ; |
| 待遇要求： | 5000元/月 需要提供住房 |
| 到职时间： | 可随时到岗 |
| 技能专长 | |
| 语言能力： | 英语 一般 ; |
| 教育培训 | ||||||||||||||||
| 教育经历： |
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| 培训经历： |
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| 工作经历 | |||||||||||||||
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| 其他信息 | |
| 自我评价： | 1、本人积十余年工厂管理工作经验，具行政人事管理工作经验10年，生产、物控管理工作经验4年。 2、能就围绕企业资本增值而展开的宏观指导及微观管理而进行实际工作，就企业资源的整合及工艺流程的优化等均有丰富的实际操作经验。 3、熟悉企业人力资源开发与管理，招聘、绩效考核、考勤、晋升、培训、薪资，企业文化建设、企业规章制度的修改与制定。 4、出任企业安全主任，对企业保安队伍的建设及企业消防安全培训、企业安全制度的制定、监督实施、对外安全检查等有实际工作经验。 5、对企业生产计划制订、实施，物料控制及出货期的跟进，生产现场的管理及生产成本的有效控制，确保如期出货等。 6、能够主导客户的验厂，了解欧美客户对工厂的要求。就:SA8000,Intertek-GSV,FSC,COC等审核通过认证.主要客户有:Wal-Mart,Disney,Target,BV,ITS,Biglots,CSCC等公证行及公司前来审核. 7、熟悉ISO90001-2000，ISO 14000：2004及SA8000之运作。 8、能有效处理劳资纠纷，熟悉劳动法及社保工伤的处理。 9、对皮鞋制作流程熟悉，及设计有了解。 |
| 发展方向： | 行政人事总监 |
| 其他要求： |
| 联系方式 | |||
| 联系电话： | 0769-2857xxxx | 手机号码： | 1372450xxxx |
| 电子邮件： | liyunxxxx@21cn.com | QQ(OICQ)： | 39305xxxx |
| 个人网站： | http://www.mb5u.com | 邮政编码： | 523100 |
| 通讯地址： | 广东省东莞市东城区柏洲边牛角坑路1号 | ||
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